夫の転勤族と仕事と2人目

2人目のタイミングに悩んでいます。 同じような状況になった時、皆さんならどうするかご意見を頂きたいです。 【私】 年齢:30 仕事:事務職/正社員／時短 【夫】 年齢:30 仕事:営業職/転勤族(いつ異動になるか分からない) 【子ども】 年齢:2 今年の4月に育休復帰し時短で働いています。働きながらの育児は想像よりも大変で、復帰したばかりということもあり2人目は4学年がいいかなと考えてておりました。 しかし、夫は転勤族でいつ異動になるか分かりません。異動が決まったら私は仕事を辞めてついていきます。 そうなると2人目を考えているので、異動先で正社員の転職は難しいかな、、 パートとなると収入が減るな、、 そもそも産休、育休が使えないのはもったいないなと思ってしまいます。 色々と考えてると堂々巡りになり今回ご相談させて頂きました。 （1）異動前の今から妊活を始める(3学年差になる可能性あり) （2）異動のことは考えず、4学年差で妊活する 是非みなさんのご意見を頂きたいです。