後輩からの脈あり度と、今後のアプローチ

職場の6歳下の後輩女性（以下Aさん）に好意を持っています。Aさんは、先輩である私に気を使っているだけなのか、脈があるのか分かりません。likeなのかloveなのか悶々としています。以下、出来事です。 2人で出張に行った際、午前中で用が済んだので、近辺の観光をする事になりました。その時に、「靴擦れで足が痛いから、靴を履き替えてきます。」というので、解散にしようか伝えたら「履き替えたら大丈夫です！」とのことでした。 今でも、時々「あの時は楽しかったです」と言ってくれます。 その人に仕事の手伝いを求めたら、お願いしてないのにその後の仕事まで助けてくれます。（私がその仕事に遅れることがあっても、お相手が困ることは一切ありません。）普段からも気を使われているように感じます。 逆にあちらが困っていたら、よく助けを求められます。以前教えたことでも再び聞いてくる、別室での作業で手伝ってほしいとお願いされる…etc 月に2回ぐらいの割合で（気の所為かもしれませんが、）2人きりになるようにお相手が残業されることがあります。2人になってからは普段よりテンションが高いような気がします。 お互いに毎日接点は持っています。 食べ物（手作りとかではないです）の差し入れを時々してくれます。 仕事終わりのランチに誘われました（当日急にというわけではなく、2,3日前からです） 逆に休日のランチに誘ったところOKを貰いました。 上の休日ランチの時に「次は〇〇に行きたいですねー。」とAさんが話題に出していました。社交辞令かなと思っていましたが、最近「前に言ってた〇〇に行きたいです。」と言われました。 長文駄文失礼しました。以上の出来事を踏まえると、少なからずの好感は持たれてると思いますが、普段の連絡はいつもこちらからで、あちらからは絵文字とかありません。 アドバイスお願いします