3ヵ月でパートを辞める場合・・

レス7

（トピ主 1 ）

せいこ

2010年01月23日 17:52

仕事

30代既婚です。パートを始めて三カ月ですが、仕事が合わず辞めることにしました。来月の途中で辞めるため、後数回仕事に出る予定ですが、最後の時に何か菓子折りなど持っていった方が良いのでしょうか? それとも三カ月という短い期間ですので、特に何も必要ないと思いますか? くだらない内容ですが、どうか皆さんのご意見お聞かせ下さい。

トピ内ID：2101546086

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私も・・・

はな

2010年01月24日 13:03

以前４ヶ月でパートを辞めた事がありました。短い期間でしたが、周りのパートの方にはお世話になったので、最終日にはお菓子を持って行きましたよ。お世話になったと言う気持ちがあれば、持って行かれたらどうですか

トピ内ID：0742507183

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要らない

ぽこぽこ

2010年01月24日 13:03

働いた期間は関係ないと思います。今までの経験では持たない人の方が多いので、要らないと思います。勿論あってもよいと思います。

トピ内ID：8990155481

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普通はすると思いますが・・・

✨

ぼん

2010年01月24日 13:34

3ヶ月で辞めるということは、なにかトラブルでも？もともと3ヶ月限定のお仕事だったのかな？菓子折りは、お世話になったお礼の気持ちなので、仕事の進め方を教えてくれたことや3ヶ月間滞りなく仕事できたこと、皆様とのご縁に感謝する気持ちがあるならば、2～3000円くらいのクッキー詰め合わせでも差し入れてはいかがですか？雇い主の都合で不当に解雇された場合でも、同僚の皆様への感謝の気持ちがある場合は、私は菓子折りを差し入れると思います。お疲れ様でした。

トピ内ID：3156812013

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いらないんじゃ？

😨

ほにゃらら

2010年01月24日 14:48

３ヶ月続いたのなら、まだ続きそうな気もしますが・・・仕事が自分に合わなくて辞めるのですよね。特に菓子折り等は必要ないのではないでしょうか？

トピ内ID：0582975043

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私なら…

ちえ

2010年01月24日 15:39

今までは、正社員でもパートでも、仕事最後の日以外に何かしらで後日会社に出向く用事があったので、その時菓子折り持参してました。(制服を返しにとかお給料をもらいにとか…) 出向く機会がないなら最終日に渡します。働いた期間が三ヵ月でも同じです。ちなみに、はなから短期契約の派遣さんとかではないですよね？短期なら私はしませんが。

トピ内ID：7956708701

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気持ちの問題

小梅

2010年01月24日 16:34

三か月って短いようですが、仕事が一通りわかってきたころではないでしょうか？私なら簡単な菓子折りを持っていきますね教える側からしたら、最初の三カ月って結構大変なんですよ。三か月でとりあえず一通り覚えたなと思ったら退職多分また新しい人が入ってくるでしょうが、また一から教えなおし菓子折りを持っていかなくてはならない！とは言いませんが、持っていけば印象は良いでしょう。お菓子くれたから・・・というわけでなく、あーキチンとした方なんだなという印象です。もちろん｢三か月という短い間ですがお世話になりました」という言葉を添えて

トピ内ID：3313696320

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ありがとうございました。

せいこトピ主

2010年01月25日 11:38

はなさん、ぽこぽこさん、ぼんさん、ほちゃららさん、ちえさん、小梅さん、レスありがとうございます。菓子折り（気持ち）を持っていく、いかない両方のご意見を読ませていただき迷いましたが、３か月と短い期間でしたが、やはり私の為に仕事を教えて下さった人達に感謝の気持ちと申し訳ない気持ちもありますので、最後の日に持っていくことに決めました。それと辞める理由ですが、仕事が合わないのもありますが、面接の時に説明を受けた内容と相違があり、上司に話すと「そうだったっけ？」といい加減な対応を取られ、どちみち長く仕事をするところではないと感じました。

トピ内ID：2101546086

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