はじめてレスします。
どうぞよろしくお願いします。
4月に保育園入園が決まり、予定通り復職することになりました。
今日、説明会があったのですが、その時、慣らし保育期間の予定表が配られました。
4月いっぱいの予定表で、すこしずつ時間が長くなるようになっています。
最終的には午後4時半までになっていました。
ですが、この時間だと会社にいられるのは4時間ほど(休憩込み)で…。
5月からは希望の時間帯になります。
立場はパートなので、時間は比較的自由です。
ここで質問なのですが、今現在、雇用保険から育児休業給付金がでています。
1ヶ月に6万ちょいです。
4月入園ということになりますが、会社への出社は早くて4月下旬です。
その場合、給付金はいつまでもらえるのでしょうか?
わかりにくいところもあるとは思いますが、どうぞよろしくお願いします。
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