自分とタイプの違う自己評価の高い同僚にイライラします

４２歳既婚女性、総合病院で院長秘書をしております。
同僚Ａさんも４２歳、半年後に入ってきた方でほぼ二人で仕事をしている状況です。

Ａさんなのですが、見た目・身だしなみ・振る舞い等、私と反対のタイプでイライラしてしまいます。　太めな体型にワンレンロング、バブルの頃のようなアラレちゃんのような昭和な感じで、私服ですが３，４着を着まわしています。　がさつで大雑把、なんとなく注意しても伝わりませんでした。　
仕事も余裕がある職場なせいか、マイペースでゆっくり、わざと遅くしてるか、と思うほどです。二人で進める業務もあるのでペースを合わせたほうが・・と言ったのですが　「そうですね、でもやることはやってるし個人それぞれですから」と言われてしまいました。
ああいえばこういう、というかんじでとても自己評価が高いのです。
きつめに言うと被害者意識を感じるようなのですが、でも私はこうしてきて何もいわれませんでしたから！と言うのです。
話せば話すほどこちらが悪者のようになります。

お客様や院長の信任は私は得ていると思いますし、Ａさんについてはスルーな雰囲気なのですが、一緒に仕事をする私はイライラが募ってしまいます。
自己評価の高いＡさん、秘書なんだし見綺麗に品良く振る舞いませんか、と言いたい腹黒い自分にも嫌になります。
きっとＡさんは変わらないスタイルなんでしょう。
相手に変化を求めるより　自分の意識を変えたほうが精神衛生上良さそうだ、とこの２年で感じました。
そもそも２年も引きずってるのが情けないですが。
院長である上司も気にかけてくれますが、まぁベルさんが頑張ってくれてるから、というスタンスです。
必要以上には話さない状態ですが、隣にいるだけでバタバタするＡさんに落ち着きません。
周りが見えない、自分が大好きな同僚、どうするのがよいでしょうか？