職場でマルチ商法をやっている方がいる場合、どのような対処が一般的でしょうか。
正社員、派遣社員どちらにも複数名おり、ランチタイムや終業後の付き合いのなかで勧誘活動をしています。被害者、というか購入した方も数名いる模様です。
先輩(正社員)が過去にしつこい勧誘を受けたそうで、上司にも報告したそうですが、何の対処もされず、誰も辞めさせられたりしていません。通常であれば上司が何かしら対処してくれると思うのですが。職場は法律事務所です。先輩から話を聞いて、この職場は問題ありだと思いました。
皆さんはどう思われますか?こんな事、たいしたことないですか?
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