事業仕分けの対象の独立法人でパートで働いています。
さて、わたしの時給は900円です。仮に100時間働いたら(先月は100時間だったので)9万円です。生活できないので、生活保護申請をしましたら、断られました。
事業仕分けで、予算は3分の1になりました。外注にしていたホームページなどの直しは、すべてパートのわたしがしています。予算がないので。
さて、先生(と呼ばれる人)が12人います。時給Dランク最低5000円です。
Aランク=最高ランクは9000円です。
予算がないですが、先生たちは、5日4時間最低のDランクでも、10万です。
必要な外注の予算は取れませんが、例えば、先生が会社にきて、1時間無駄話をしても、5000円。わたしの日給くらいは、出勤簿記載があれば支払いをします。ちなみに、給与の計算はわたしが、しています。
そこで、質問です。
事業仕分けの対象になっている、という内容で上記のことが、日常的に許されています。みなさんは、どう思いますか?
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