退職月に135万超えてしまいました。健保の扶養は？

初めてトピを立てさせていただきます。 どうなるのかわからず不安なので、教えていただけると幸いです。 昨年私は派遣として1月～9月仕事をしていました。 11月出産予定だったので9月末で派遣契約終了が確定していたのと、月収が毎月12万円前後で退職までに130万円超えないだろうということで、派遣会社の健康保険に加入せず、夫の扶養に入っていました（派遣会社の担当者にも「扶養で大丈夫ですよ」と言われ…） しかし、思いのほか勤務時間が多くなり、退職月の給与で累計135万円の収入になってしまいました。 しかし130万超えたのがわかったのは退職後の給与支払日。退職後は無収入なのでそのままにしていたのですが、先日夫の勤め先で健康保険の扶養審査があり、昨年の収入が130万円を超えているので、扶養削除する旨の通知がありました。 この場合… ・どの時点で私は扶養から外れてしまうのか？（H23年9月？それとも昨年丸々？） ・H23年10月1日からは無職なのですが、その時点からは扶養認定してもらえるのか？ ・出産手当金など支給されているが、返還が必要なのか？←これが怖いです… どうなるのでしょう… 135万になるとわかった時点で主人の会社に相談すればよかったのですが…焦っています。