後任に花道を譲ったつもりが、小せえな、自分！

職場に三ヶ月遅れで入社したアラフォーのマイさん。
ご主人に持病があるらしく、妊活も放棄して、フルタイムで頑張っていました。


かくいうわたしは扶養範囲とはいえ、働きぶりは評価され、上司から認められ、仕事に励んでいました。

が、社員になりたいマイさんと、パート以外の契約更新は飲まない上司の平行線な状況を憂い、
上司に直訴して、マイさんの慰留に務めました。
そこで出した爆弾は、私の妊活です。

上司はすんなり納得し、右腕のポジションは、わたしから彼女へ。


そうなってみて、いまさらですが、さびしさが・・・。

社員さんからの声がけは、わたしから彼女へ移り、
業務領域も彼女へ移動。

えっ、自分が譲った花道じゃん？！
なのに、なに寂しがってるの、自分！

わたしはどうも、ちょっと仕事ができ、にもかかわらず、
上司に直訴して後任に花道を譲った自分に酔っておったようです。

ださい、ださいよ。
そしてちっさいよ、自分！

似た経験お持ちの方、いらしたら、体験談をお聞かせください（笑）