作り話で被害

サクラ様と同じような経験があります。 それなりに気を遣ってコミュニケーションをとっていたつもりですが、私ではない誰かがAさんの日頃の勤務態度を派遣元会社に通報したらしく、いつのまにか私が犯人にされてました。 通報された内容も、Aさんと同じ派遣会社の人から聞いたら内容では、嘘偽りではなくAさんの日頃の態度そのものなのですが、Aさんは派遣会社から注意を受けた際に私に嘘の通報をされたと派遣会社に訴えたそうです。 その後も職場内で私に嘘の通報を会社にされてしまって会社から怒られたと被害者ぶり、様々な作り話を職場中に言いふらされました。 私は知らないふりを貫き通しましたが、作り話を信じた人々からさまざまな嫌がらせを受けるようになり、精神的に病んでしまいました。 結局は精神的に病むよりましだと、別の理由をつけて異動させてもらいました。Aは、悪い事をした人を追い出したと正義の味方を気取ってます。 職場のこういう人、困りますよね。毅然とスルーを装いながら、シッポを出すのを待って、証拠を集める他ないかも知れません。アドバイスになってなくて申し訳ないです。でも負けないで頑張ってくださいね。

お茶室とかで噂話をされているのを立ち聞きしちゃったとか？

Lｅｅさんレスありがとうございました。私はまだ精神的には病んでませんが、すごく悲しいです。みんなは仕事の話しはしてくれますが、何人かの人からは無視され、、、下手に動いても、これ以上立場が悪くなる可能性もあるので怖い、でもこのままでは頭にくるし。。

サクラさま お気持ちわかります。サクラさまはまだお若いのかな？ 仕事の話はしてくれるのであれば、それでよしとしませんか？頭にくるのはわかるのですが、感情で動いてしまったら相手に余計と話題を与えてしまい、他の人たちも言いふらされている内容を余計に信じてしまうと思います。毅然としていましょう。 とにかく、相手に隙を与えない事。会社では仕事をきっちりするようにし、作り話を言いふらすような低俗で可哀想な人たちなんだと思うように努力してみてください。 それもできなかった自分が言うので、説得力ないですね。。。 私の場合は、仕事の連絡事項を教えてもらえず無視、作り話を広めるメールを、発信者が特定できないフリーメールのアドレスで私に送ってきたり、書類を隠されたりと、いろいろな嫌がらせがありました。 孤立もしまてました。でも、集団だといろいろと面倒じゃないですか。お一人さまでもよしとしましょうよ。割り切ったら煩わしくなくなりますよ。 相手にすると余計にエスカレートします。とにかく相手にしない事です。

Lｅｅさんありがとうございました。心がラクになりました。。やるべきことはやり、あとは考えても仕方ないですね。