切迫流産により傷病手当金の受給

初めて質問させて頂きます。 駄文、乱文お許しください。 現在妊娠14週目なのですが12週目頃出血があり、切迫流産と診断され自宅療養となりました。 今の会社に勤めて半年、正社員で就業しており、医師の診断書を頂き会社をお休みしていますがいつ職場復帰できるか解らない状態です。 不妊治療の末やっと初めて授かった子を1番に考えたいのですが、金銭的な面で早く職場復帰したいと思っていたところ、傷病手当金のことを知り、その様な制度があることにとても感謝しました。 ここから質問なのですが、会社で社会保険に加入していて月々の保険料も給料から引かれ保険証も手元にあります。 ですが給料が年間130万円に満たないため元々加入していた主人の会社の扶養健康保険証をつかって通院していることに気づきました。 ・この場合私が働いている会社に傷病手当金を申請することはできるのでしょうか？ 申請した場合は私の保険証は使用していないので通院記録など保険会社の方が調べれば0回ということになるので、受給が認められないのでしょうか？ ・その場合は主人の会社の方に申請した方が良いのでしょうか？ 個人的に調べた内容では ・正社員であっても年収130万円未満であれば夫の扶養に加入できる ・扶養内であっても傷病手当金が年間130万円未満であれば受給できる ・優先されるのは私自身の加入している保険 という事で、どちらに申請して良いのかが解りません。 私個人的には自分の会社の方に申請したいと思っているのですが、自身の保険証の使用履歴がない事から受給されない。ということになると困るので、確実に受給される方に申請したいのですがどちらの会社に申請したらよろしいでしょうか？ 長くなりましたが最後まで読んで頂きありがとうございます。 とても頭を悩ませております。 どうぞよろしくお願い致します。