真意が伝わるか不安ですが、ご意見賜れますと幸いです。
2013年10月に二人目出産、2014年1月に主人の米国赴任が決定。
赴任は、主人の他にもう一人(役職は同じ)います。
【家族構成・年齢は現年齢】
我家: 主人(38歳)・妻(35歳)・7歳男・1歳女
同僚: 夫(36歳)・妻(34歳)・2歳女
主人の上司が、家族は4月と5月で時期をずらし、順番は好きにしてよいと言われ、
早く行きたい(現地の気候に慣れたいと言ってました)同僚の奥さんの意向に沿いました。
で、赴任が延び5月と6月に。
調べると、住むエリアの学区内の公立学校は、人口増加で2014年5月中旬の指定日に要登録で、住所(物件契約)が必要なことが判明。そのため、主人が同僚に、子供の小学校の事情を説明し、我が家を先に赴任させてもらえないかお願いしたら、「渡米が遅れていて、順番を変えてさらに遅れるのは嫌だ」と言い切られたとかで、我が家のアパートの契約は6月以降になりました(会社の規定で契約月は厳しいんです)。
彼らは子供が2歳で小学校は関係ないのに・・・。
私たちは、その後紆余曲折を経て渡米が7月に。学区内の学校は、受け入れてもらえず、近隣学校で空きのあるところを探し、学区内の学校に比べ少々評判の良くない学校へ、車で送り迎えしてます。
現在の赴任地(A州)は約2年の予定で滞在しており、先日、横異動してほしいと上司からありました。
場所は2か所(B州・C州)で、別々に異動で会社の現地法人があります。
B州は治安が良く日系企業も多く住みたいですが、C州は産業の低迷が続き治安もよくありません。C州赴任の場合は勤務先から離れた別の都市に住まいを構えることになりそうです。
続きます。
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