派遣元にはどこまで報告しますか。

紹介予定派遣として働き3ヶ月経ちました。 来月からは契約社員として直接雇用になります。 派遣先の直属の上司から冷たくされています。 仕事の指示も殆どしてくれず、放ったらかしです。 事務職なのですが私は今迄に経験があります。 一週間の引き継ぎだったのですが、それで事足りていて、分からない部分は 上司に聞いてます。 しかし、上司に初歩的な事を聞くと、馬鹿にした感じで 投げやりな教え方です。基本あまり詳しく教えないです。 きちんと教える必要がある時は教えますが。 また、一切私には私語をしてきません。 歓迎会をして頂いた時も、その上司から日にちは 言われましたが、時間場所は当日になっても言ってくれなかったり。 周りの人達も、その上司の私への態度を分かっていて、 上司の目があり、私には何も言ってくれません。 周りの人達は普段は優しいですが、その上司には気を使っているようです。 上司は他の社員さんとは楽しく話しています。 派遣元の担当者も、楽しい男性と思っているので 私がこんな対応をされているとは思ってもいないと思います。 派遣開始からずっと疎外されています。 会社は仕事をする場所だから私語は要らないのは 分かりますが、周りが楽しく話してても 私だけ疎外感いっぱいです。 派遣元にも、こんな上司だと言う事を分かって欲しい 気持ちがあります。 派遣会社は派遣先と長い付き合いがあります。 派遣会社の担当者は、直接雇用になってもたまには様子見に来るからと言ってました。 派遣開始から、訳も分からず冷たくされ、 今の上司の下では働き続ける意欲は無くなっていってます。 尊敬できないし、周りの部下の人達も慕っているようでないです。 こんな気持ち、派遣会社には言う方が良いですか。 皆さんなら報告しますか、しませんか。