現在の会社について

　３２歳まで大学院かなんかにいたんですか？ 　大卒なら１０年、修士でも社会人になって７，８年経っているはずですが、そのくらい社会経験のある人間がこんな質問するかなー？ 　専務が馬鹿にするそうですが、あなたの方に原因があるんじゃないんですかね。

ＩＴ業界ってことは小規模で人数が少ない上に 納期の関係とかで一人休むと他のしわ寄せが大きいってことはありませんか。 自分は違う業界ですが、休みの人の仕事は明日に回せる訳じゃなくて スケジュール通りに最低限しないといけない業務量が決まってる、 マンパワーが必要な職業です。一人休むと他の人に凄まじく負担がかかるんで 昔勤めてた職場は有給なんて有名無実、「這ってでも来い」ってのが当然でした。 まあある意味ブラックです。 労基法遵守してたら回らないような人員体制でやってるわけですから。 実際、38度超えで嘔吐しながら仕事したこともありました。 スキルがない云々の評価に関してはここでは事実を判断できませんが、 ＞こういった熱がある中で出勤するのは一般的なことでしょうか？ についてはそういう職場、そうせざるを得ない環境もあるとしか言えませんね。 スキルアップしてもう少し福利厚生の整ったましな職場へ転職するが吉です。

３２歳で、今の会社で２か月目という事は、転職したということだよね。 まさか、今の会社が初めてっという事はないでしょ？ だったら、掲示板で「一般的か？」何て聞かずに、今までの職場（たぶん、複数ありだよね）での経験と照らし合わせればいいんじゃない。 ま、まずは風邪を治しな。

貴方の勤務先が特殊なのです。健康と仕事、どちらが大切ですか。長いこと働いてきた専務たる者がそれぐらいの事が分からないのでしょうか。彼は上司として失格です。上司たる者は部下の健康管理や仕事の助言等をするものです。 会社の雰囲気がかなり悪そうですね。このまま働き続けると、心まで蝕まれそうです。生活の糧を得るために、しばらく勤務は続けて、将来のために転職先を探しましょう。転職は上手くいけば天職に転じますよ。労働者は健康第一です。