子供3人フルタイム

請負契約でパートって何ですか？ 請負にパートもフルもありませんけど。

マタハラではないですか？ 今後も居て欲しいなら、パートタイムで是非に！！！ ってとこじゃないかしら。

子供が○歳になるまでとか、お願いしてみては？ あとは就業時間中は必死で働いて仕事を片付ける。

辞めて欲しいよね。 トピ主がいなくなれば、フルタイムの人を入れて貰えるし。 さっさと辞めて、子育てに専念しなよ。 同僚達の本音を言ってみました。

子供３人、育児休業もない中で働き続けてきました。 夫も日付が変わる頃帰り、子供が起きる前に出掛けて。 あの頃は、当然ながら「家事育児近所付き合いは全て妻の仕事、夫に家事をさせてはいけない」の時代でしたから、夫は自分で飲んだコップさえ運ばず、服も脱ぎ捨て。 ふと気が付けば自分は夕飯も食べてなかった～なんてことも度々ありましたが。 睡眠は４時間取れれば御の字でしたが。 自分の為の休暇は取れず、40度の熱があっても解熱剤と点滴で休みも取れず、夫には叱られ(体力無いのが悪いと)。 自分の時間は１分も無かったです。 でも今は、昔は無かった便利家電もネットスーパーも宅配も有りますし、職場の理解もある。 楽勝ですよ、頑張ってください。

もう答えを決めてるなら、ご自由に、としか言えません。 次の契約更新の時に、切られる覚悟もあってのことでしょうから。

私が毎回産休明けでフルタイムで復帰するので、一般的な考えからちょっとずれているかもしれませんが。 フルタイムで復帰するのが、一番大変なのは、小学校低学年だと思います。 親が働いているのが当たり前の環境の保育園から、そうではない小学校に移ると、今まで以上に親の稼働が増えます。良い学童に入れても、宿題のチェックは親がする、帰宅してから次の日の支度を子どもにさせないといけない、など、帰宅してからすることが増えます。また、PTAなど親が関わる学校関連の稼働も増えます。 ずっとフルで働いていても、小学校低学年は大変です。 トピ主さんの上のお子さんは、幼稚園児二人ですね。私なら、今がフルタイムも復帰するのが一番良い時期だと思います。あと、１，２年すれば、上のお子さんが小学校入学、そして、2番目、３番目も。そしてパートを続ているうちに、お子さんにはその生活が当たり前になり、フルに復帰しずらくなると思います。 お子さんが小さい時は、親は体力的には大変ですが、親が頑張ればどうにかなります。子どもが大きくなれななるほど、親が頑張ってもどうにもならないことが増えていきます。

夫の支援も、実家の支援もえられず、 よく3人産んだなあと思いました。 3人となると、子供さんがインフルエンザ にかかったり、流行性胃腸炎とかに かかったら、だれが面倒をみて いくのでしょうか？ ある意味、3人の子供の病気の看護 の為に、母が全部休んでも、 会社でいづらくならない会社が あるのかと思いました。 その状況で、私なら、フルタイムで 3人育てることはきびしいです。

子ども二人で（8才、4才）、正社員ほぼフルタイムで働いています。去年1年間フルタイム勤務に戻して働きましたが、とっても大変でした。精神的にも体的にもキツく、時短に戻しました。仕事では評価され、給料も上がりましたが、このままでは続けられない！と思い。ストレスで奥歯が1本なくしました。 主さんは子ども3人でしかも一番下が保育園に入りたて。ジジババ援助なし、旦那も家事育児に参加出来ないとなると、無理だと思います。稼いだ分のお金をすべてシッター代や家事援助代に注ぎ込まないかぎりは。 体力やキャパはひとそれぞれなので、中には私は出来るわ！と言う人もいると思いますが、凡人には無理だと思います。私は無理でした… 一番下が小学校に入ったら可能なのではないでしょうか。