上司の言葉にギモン

介護の事業所で事務員をしています。正社員です。

先日、直属の上司とその上司との面談で「本来なら売上の少ない拠点には、正社員の事務員はおかない」「この拠点が無くなったら、仕事なくなるからね」といわれました。

確かに、売上が他拠点に比べて少なく、仕事もはっきり言ってヒマです。
そのことを上司に伝えて、手伝いできることはないか自分なりに探してできることは手伝い、忙しい他拠点にも手伝いに行っています。
会議のたびに人件費を引き合いに出されるので、私がパートへ変更することも提案してみましたがスルーされました。

ワンマンな上司のせいで拠点内がギクシャクしていても、上司の上司からは「正社員がまとまらないとダメでしょう」と一方的に言われただけです。
拠点にはもう一人正社員がいますが、現場のサービスに出ている方なので、あまり強い物言いはされていないようです。

事務所にいるだけの事務員は売上に貢献はしていません。
だからといって、どうしてこんなことを言われるのか、ギモンです。