私の上司はこんな

母が危ない状態になったので、明日から2,3日の休みたいと電話をすると、『いいけど、私日報はやらないから』「出勤したらや ります」→状態が良くないので親族に電話するはずが間違えて上司に『頑張りなさい。私はいつも頑張る人を応援しているから大丈夫だから』「ありがとうございます」→翌日、夕方母が息をひきとった。上司にも電話をした「7時に母が亡くなりました」『ああ、そう。で、葬儀はいつどこでどういう形式でやるの？』その時8時過ぎ「まだ決まっていません」迷惑そうに『じゃあ、決まったら教えて』ガチャンと電話が切れた。深夜までセレモニーで話し合い、形式と日取りと日程が決まった→翌々朝、電話で報告。『家族葬って言ったって。一般ははいれるの？』「入れます」『会社から花輪と香典と社員一同が出ることになっているけど、他の会社から花とか出るの？』「出ると思います」『結局あなたはどうしたいの！』いきなりキレられた。こちらから催促するのは失礼でしょう。『はいはいわかった』ガチャンと切れた。その後斎場の移動していた時、従兄弟にセレモニーから電話だと言われ聞くと「会社から他の会社から花が出ているか問い合わせがあり、今は出ていませんとお答えしました。どうしますか？」こちら側からの催促は失礼なので絶対にしないで下さいなんでしょ？「花はいりません」と返事をした。告別式会社からは誰も来ず、当然花もない。その後の会食で親戚から勤務先を聞かれ、花を出すとか心の問題だよね。と呆れられました。
確かに上司は前の事務員と比べると私の事はとても気に入らない。しかし、退職願いを出しても『今は困る』で退職願いを破る。
このような上司をどのように思いますか？
こんな人います？