4月に結婚して.現在妊娠2ヶ月です。私自身は23歳です。3年前から私立で幼稚園教諭をしています。
そして11月から夫が出張に行きます。
部署が変わり、3ヶ月泊まり込み後、毎週末は金の夜から泊まり込み、月の朝に宿泊先から帰るという勤務で休みは月、金です。
私は土日休みで平日の朝の1時間と夜の2時間しか一緒に過ごさなくなります。
出張は色々な場所ですが片道3時間かかり、休日3時間も時間を取られてしまいます。そして火・水・木は本社勤務で出張先の資料まとめや雑務をこなし、結局夜遅くに帰りすぐに寝るという生活です。
勤務形態が二種類あり、もう一つは泊まり込みなしの本社勤務で手取り額も5万ほど減ります。
泊まり込みだとその分高給で、18歳から働き現在25歳ですが、手取り35万ほどもらっていて主人も額には納得しているので私も何も言っていません。
ですが、初めての妊娠でつわりもひどく不安でもう少しそばにいて欲しいというのが本音です。
主人には仕事を頑張ってくれているのでもちろん言ってはいませんが…
共働きのため、私も年収は総額400ほどで生活には困ってはいませんが、産休育休で今後給与も減るかとは思います。子どものために今のうちに貯蓄というのも重々承知ですが、もう少し仕事を抑えて欲しい…と思ってしまいます。
せめて、出産し私が現場復帰するまで本社勤務にして(融通が利きある程度自由に変更可能のよう)もらいたいです。ですが、家族のためにと仕事を頑張っている主人にこんなワガママを言いづらく…言わずに私が我慢すればいいだけなのですが、まず3ヶ月の出張から毎晩不安で今から寝付けなくて…
もう3ヶ月の出張は決まったことなので、腹をくくってますがその後の週末仕事も不安で耐えられるか…言わない方がいいのでしょうか?
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