冬の間有給取れない会社を辞めるか

中小企業で事務職をしている、30代後半の子無し既婚女性です。 私の勤務する会社は12月から３月は繁忙期になり、日曜日だけ休みになります。 事業所内で夫婦で正社員で働いている人がいます。 その夫婦には子供がいる為、子供の習い事に通う為に、奥さんが繁忙期の土曜日に有給を取ります。 私は、夫婦の夫さんの仕事をサポートします。 私が繁忙期に有給を取りたいと言うと、 嫌がり取らせてくれません。 繁忙期ですから、有給が取れないのは当たり前だと思います。 ただ、夫婦の奥さんは繁忙期に好きに有給が 取れる事にモヤモヤしています。 転職を考えていますが、どこの会社へ行っても 同じような悩みはあるんだと思います。 有給が取れないだけで、転職を考える事にどうも思われますか？ 繁忙期を乗り越える、心の持ちようを教えて下さい。