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働き方について

レス3
(トピ主 0
🙂
トンママ
仕事
私は美容師をしてます。

今、パートで扶養内で働いてます。
最近、お店が忙しくなり、月に120時間~150時間働く月もあります。
でも扶養内ですので時給で計算すると、750円~900円になり、とても損をしてます。
入ったばかりの何もできないアシスタントの子が、試用期間で950円の時給です。

今後、働き方をどうするか、オーナーから決めてほしいといわれてます。

1このまま扶養内にして、その代わり、働く時間を100時間位にしてもらう→お店の売上が減る。

2扶養を外し、時給×時間でもらう→その時は、あくまでもパート扱いなので自分で保険、年金を払う事になるので、手取りから3万近く減る。

3働く時間は関係なく固定給をもらう→これも、自分で保険、年金を払う事になる。

その他にも、働き方があるかもしれませんが、今のところ、考えてる案です。

オーナーはどの案でもいいと言ってくれてます。売上が減る1案は本音のところ、避けてほしいと思ってるはずです。

扶養を外れるなら、手取りが200万以上にならないと損になると聞きました。

無知でお恥ずかしいんですが、、、どの働き方が損がないか、教えていただきたいです。

トピ内ID:0964812838

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損の意味

041
匿名
130万円の壁を越えたら次は一気に150万円をめざしましょう。 130万円以上150万円未満はちょっと損と言われています。 ただ夫の税率が変わるので、一概には言えません。 150万ではなく160万は稼げないと損な人もいます。 150万円だと38万の配偶者特別控除が満額受けられます。 201万という数字は配偶者特別控除が無くなる金額額です。 そう考えると160万~200万の年収になると、時間と収入のバランスが取りやすいということになります。 お子さんの有無でも多少変わりますから、正確ではありません。 それを念頭にすると 1だと年収130万円で年間労働1200時間。時給1083円。 これをベースで考える。 130万円を越えるなら、社会保険料の負担や夫の税率変更等を考えれば時給1200円は欲しい。 120~150時間働くならザックリ月130時間、年間1560時間。 1560時間×1200円=187万円。 年末年始に労働時間が増えても200万円内には収まりそうです。 短い時間で時給1083円で働くか、少々長くても時給1200円で働くか。 お好み次第。 ただ1200円出してくれるかは私は知らない。 アシスタントで950円なら出るんじゃないかな~と思った次第。 実は損得ってよく分からないんですよね。 ち密に計算しないとさ。 夫の税率とも関係してくるし。 でも、同じ技術を同じ場所で1083円で売るか、1200円で売るかって名誉の問題だと思うんだよね。 アシスタントとそんなに変わらないなんて面白くないもの。

トピ内ID:0828501490

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今はどうなっているの?

💍
う~ん
>扶養内ですので時給で計算すると、750円~900円になり、とても損をしてます。 入ったばかりの何もできないアシスタントの子が、試用期間で950円の時給です。 サービス残業?それともパートで月給? 750円だと最低賃金以下ですよね? 時給をいくらにするか、働く時間がどうかはオーナーと交渉するしかないでしょう。 >あくまでもパート扱いなので自分で保険、年金を払う事になる パートでも働き方によっては職場の社会保険に入る場合があります。 但し、、、トピ主さんは美容師ですよね? オーナーが個人事業主で従業員が4人以下だと社会保険に入る義務はないので、トピ主さんが働いている所には社会保険がないかも知れません。 それに国保なのか美容師国保なのかわかりませんが、住んでいる場所によって保険料が違う場合があるので、どうかってのは言いづらいですよ。

トピ内ID:8163056982

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何をやりたいか

🐷
片足上げ運動
主婦をやりたいなら 扶養下に入るのもいいですけど、 前から思ってますが、 私だけではないですが ご主人が本来はあなたの分も払うべきですよね。 日本人が欧米留学するときは むこうの健康保険料を学生でも払いますよね。 また理美容においては資生堂など中国ベトナムマレーシアインドネシア韓国などの市場に加え、専門学校で留学生受け入れしていて労働ビザが理美容師とれば、とれるなら今のあなたの仕事機会も危うくなります。 今は介護でさえ労働ビザが彼らに制限されてるのでイギリスでネイリストやムスリムも理容美容で働いてます。タクシー運転手など特に。 彼らのやる気にイギリス人たちの仕事がなくなっていく始末ですが、いずれ日本も理美容もそうせざるを得ないでしょう。 今のうちお声があるうち好きなヘアカットカラーワークなら思いっきりやるのがいいですよ。

トピ内ID:6834593431

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