40代前半の女性です。
今月、入社した会社なのですが
入社早々、まったくやった事もない全振りされ
それもあり得ないスケジュールで仕上げるように言われており、残業続きです。
会社自体はフレックスを導入していますが
仕事が追いつかず、まったく意味なし。
多少の残業は覚悟していたのですが
この仕事の振られ方やスケジュール等に疑問を感じているのと、今後もこのような仕事のやり方を求められているのかと不安になってしまいました。
それでも、仕事自体はまだ前向きに捉えて
頑張っていたのですが問題は
社長が気分屋ということと、物言いが大変キツイと言うことです。
はじめて会議に出席した際、
他の社員にかなりキツイ物言いで怒りをぶつけてたのを見て、かなり驚きました。
(この会議で怒っている内容については、業務で大事なことではあり、理不尽な内容ではありませんでした)
しかし、後日、私も仕事の事で少々キツイことを言われました。正直、そんなに感情的に言われるようなことかと思う内容です。
小さな会社なのと、私の業務が社長と関わるため
接する機会が多く、今後も、そのようなことがあった際に耐えられるのか心配しています。
今は、まだ耐えられる状況ですが
試用期間内で退職をするか迷っています。
コロナの影響で転職も厳しい時期に
考えが甘いのでしょうか。
みなさま、ご意見を頂ければ幸いです。
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