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初めての派遣社員... コツを教えてください!

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😀
ゆうな
仕事
明日から派遣社員として働く30代前半主婦です。 今までは正社員として2社(1社目4年半、2社目3年)働いてきたのですが、出張が多く忙し過ぎて家庭と両立できなかったため(子なしですが)派遣、1日6時間週4勤務という働き方を選びました。ブランクはありません。 派遣が初めてなのですが、おそらく派遣として働く心構えって正社員とは違いますよね...。 こういう風にすると早く馴染めるとか、こんな派遣社員は嫌がられるとか... どんなことでもいいので教えていただけるととても助かります。 よろしくお願いします!

トピ内ID:8484082586

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職場ごとの違いを理解する

🙂
あい
私は派遣で10年務めていて、一か所に務めていたので 転々としたわけではないですが、それなりに思った ことを書かせて頂きます。 まず、先入観を持たず、その職場でのやり方を受け入れること。 前職はこうだったからこうに決まっている、このやり方が いいに決まっている、みたいな考え方は捨ててください。 指揮命令者が「このやり方でやって下さい」というやり方で 仕事してください。もしトピ主さんのほうが経験豊富だったり 知識があったりして、別のやり方のほうがいいのに、と 思ったとしても、勝手な判断で別なやり方でやらないこと。 指揮命令者も、そのやり方がまずいとわかっていても 指揮命令者だけの考えでやり方を変えられないことは 普通によくあるのです。 また、このアドバイス自体も「絶対」のものではないです。 職場によっては「ゆうなさんの判断でやって」「自由にやって」 なんてことを言われる場合もあります。この場合は要注意です。 本当に自己判断で、自由にやったら、あとでトピ主さんのせいに されて、責任を押し付けられて困ったりとか、ありえます。 しかし、そういう職場に言えることは、「派遣」だからどうこうと いうよりも、トピ主さんを一人の「社員」として尊重してくれている 場合もあり、質問をしたり意見を述べることが嫌がられない 職場なのかもしれません。ですので、指揮命令者とコミュニケーションを 密にとり、自己判断で問題ないのか、しっかりと見極めながら 仕事に取り組む必要があります。 また、契約を守ることは自分を守ることに繋がります。 契約書に明記されていない残業などを要請されても 安請け合いしないで、必ず派遣会社に確認を取ってください。 今は契約外の仕事をどんどんさせるとか、あまりないのかも しれませんが、とにかく「契約と違う」と思うことは ちゃんと派遣元に確認することは大事だと思います。

トピ内ID:1005746299

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