49歳、既婚子供３人、仕事辞めたいが生活が不安

 5年後に戻る時は再雇用ですよね。お子さんの 学費は大丈夫ですか？  年齢的にシンドイ時期ではありますが、今、仕事を辞めてやっていけますか？退職金なんて直ぐに底をつきますよ。  御主人の収入の増加が望めない以上、トピ主が退職する選択肢は無いと思いますが。離婚は選択肢には、無いのですか？精神的な不安は軽減できる気がするのですが…。

カムバック制度ってそんないいこと尽くめなんでしょうか？盲点はないですか。 昨今、リストラ（が多い）世代ならできるだけ切ろうとするので、普通はスキを見せたら後でそれを理由に立場が苦しくなるものだと思いますが。 淡々と仕事するのみ、ということは、それ以上のことを望んでいると思うけど、具体的に何でしょうか。 ただこの年になったら未経験では条件のいい仕事は無いし、副業だって、本業がない人たちが大量に応募してくるのでそう簡単にはないですよ、時間帯もかちあっちゃダメだし。 だからご主人が何もしない、というより、何かするのも現実的ではないのかも。 私は割と多業界、フリーランス、副業を知ってますが、知らない人って簡単に考えがちなことが多いと思います。 病気の程度によってはトピ主さんが辞めた方がいいのかもしれないけど、一般的には、トピ主さんがやめた分のほんの何分の１でも、ご主人が今以上の努力をもってしても埋め合わせは厳しいと思いますよ。 それを承知で賭けに出る、割り切るってことになりますね、正直厳しそう。

あまり要領は良くなく、気が回らないところがあるけれど、 本来気は優しい旦那さんなのではありませんか？ お給料が大幅に下ってボーナスもなく、将来が見えない飲食店。 年齢からも業種からも再就職は難しい状況。 内心は相当に凹んでいるのではないかな？ そこにトピ主さんは、 ＞明らかに収入減ってるのにそれ以上の説明がいるん？ これ、 「あんたの給料が足りないからだろっ！」と 追いうちでなじっているも同然ではありませんか？ ただでさえ辛い状況に妻からのなじりが加わっては、 心を閉ざしてしまうのも無理ないように思います。 ムッとするお気持ちはよくわかりますが、 不足を言うなら根拠としてきちんと数字を積み上げて 説明するのが筋であり、礼儀ではないかしら。 夫婦だからと言って同じ能力ではないのは仕方ありませんし、 より気がつく方が説明するしかないですよね。 また、お母様は要支援や要介護ではないのでは？ 昨年末の葬儀からまだフォローが必要？ ご自身の軸足は自分の家庭に置くべきでは？ トピ主さんは、未来に向けて構築するよりも、 現在過去の自分の不満や不安をほじくり返して、 わざわざ将来の芽を摘んでいるように見えるのですが。 それを１０年前の浮気事件以来、ずっと続けていませんか？ ご年齢からしてトピ主さんはそろそろ更年期、 またはその最中ではありませんか？ 更年期には強い被害者意識に走って周囲を悪者にしたり、 自らあれこれ抱え込んで愚痴を重ねる人も少なくなく、 更年期鬱になった友人もいました。 私の場合は、一時的に記憶力や処理能力が低下しましたが、 これはある程度戻るので大丈夫。 まずはメンタルにも詳しい婦人科の受診をおすすめします。 もちろん鬱が軽くないなら、しっかり心を休めるために カムバック退職制度を使うのも大いにありですが、 私なら、将来母親の介護が必要になった時に備えます。

トピ主です。 ご意見ありがとうございます。 皆様のお言葉を何回も何回も読み返してます。 子供３人いながら「仕事辞めたい」など、甘い考えとは重々承知しているつもりですが、誰にも相談出来ず、こちらに呟かせて頂きました。 過去に囚われ過ぎている自分も自覚おり、前を向けたらどんなにいいだろうか?と考えない日はありません。 ダンナが私と向きあってくれたら私は救われるのに。それを伝えてもダンナは浮気を責められてるとしか受け取ってくれず、話を聞いてくれないまま10年過ぎました。 更年期…そうなのかも知れません。 心療内科も何軒か受診しましたが、薬を処方されるばかりでなかなか自分に合う病院には出会えませんでした。 婦人科、探してみます。