会社で目標設定してる方、どうしてますか(駄)

IT企業で働く30代です。 今の会社は3年目です。 皆さんの勤める会社でも年に1度目標設定、面談をし、その結果を自分で評価するということをしてると思います。 3年目で言うことではないのでしょうが、そろそろネタが尽きてきました……。 特殊なチームにいるため予算必達などは使えず、効率化やスキルアップを挙げがちですが、限界がきています。 毎年変わり映えしない仕事をしているせいもあると思います。 皆さんはほかにどんな目標を挙げていますか？ 職種が違うと目標も変わってくると思うので、色んなお話が聞きたいです！