私は営業職の平社員です。
最近、残業が多かったため、業務調整を上司から提案されました。
・私の残業が多い
・対応案件数が他の営業メンバーよりも1.5~2倍くらいになっている
・新入社員の教育をしている
・他部署から私に業務負荷が集中しすぎではないかと指摘された
ということが理由のようです。
他の営業メンバーも同じくらいの数をこなしていると思っていたため、自分だけ残業が多いのは効率が悪いのかと思っていました。
自分が他のメンバーよりも案件数が多いという事実を知ったのが数日前です。
上司を含めた管理職の数名(他部署も含む)には営業各個人の1日の見積件数、受注件数が毎日配信されているようです。
最近残業が多くて疲れていたこともあり、対応案件数の話を聞いてショックというかやるせない気持ちになってしまい、不公平だと思ってしまいました。
私に案件が集中しているのは上司含め役職者から引き継ぎした案件が定期的にあることに加え、新規案件も対応しているため雪だるま方式で増えているからです。
営業職ですが成果報酬ではないため、何故私だけがという気持ちで、仕事に行くのが憂鬱です。
私の心が狭いのでしょうか。
何かうまく気持ちを切り替える方法はあるでしょうか。
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