職場の先輩へのモヤモヤ

見ていただきありがとうございます。 20代女です。 皆さんの職場に同じような人がいれば、ぜひご意見・ご感想をください。 最近、先輩に対して社会人としての基本を指導してもよいのか？というモヤモヤを抱えながら、イライラしてしまうことも増えてきました。 最近転職してきた40代の女性がおり、 とても人当たりはいいのですが、 要領が悪く、しかし頑固のため、周囲の意見を聞かず改善が見られません。 また、どこか世間とずれているようで、 あまり言うべきではないプライベートの話を急にしてきます。 モヤモヤするエピソードとしては以下5つです。 1．調整が出来ない。 5分でスケジュール調整が終わるような内容を、なぜか資料までつくり、1週間以上かけていました。 2．外部で、名乗りもせず話し始める。 自分の考えを相手に聞いてほしい、という態度が前面に出ており、正直非常識な対応を多く感じます。 3．仕事はできると思っている。 前の職場では仕事ができたので、〇〇でした。と言っており、まさか自分では仕事ができると思っているのか、と衝撃的でした。 4．人の意見を受け入れない。 人当たりがいいため、なるべく周囲は助けようと助言をします。 しかし、こうしたらいいんじゃない？ と言っても「いえ、私はこう思うので」と意外と頑固なんです。 5．資料の文章がめちゃくちゃ。 事実と個人の意見を分けて書かかないため、修正も一苦労です。 また、エレベーターをエスカレーターと言うレベルの、間違えた発言が多く、正しい情報がわかりづらいです。 本来指導は上司がするべきなのですが、人事配置も運悪く、指導がしっかりできる人がいない状況です。 読んでいただきありがとうございました。ご意見ご感想お待ちしております。