ズルをする同僚

小さな20人弱の会社で女性一人で事務職です。 社員はみな現場にでての仕事ですが、その社員の中の一番ベテランの人が仕事中に私用外出、遅刻、早退があり、それを出勤表に日常的につけないで提出するので、私が気がついたときにそれを確認すると、非常に不愉快な表情をされ、怒り出すこともあってとても怖いのです。 こちらは仕事としてのことなので毅然と対処しなくてはとは思うのですが、声が震えてしまい、確認するのもおっくうでときどき見逃したりします。 その私用外出などがわかるのは、同じ現場で仕事している同僚からの何気ない話でわかったりするのですが、もちろん同僚達もいい気分はしないですが、一番のベテランであり、社長も頼りにしているので、誰も苦情をいう人はいません。 みなさんだったらどうしますか？