在宅介護をしながらパートの転職

>>40代ですが親は高齢です。資格や免許は特にありません。 時間の融通がきく介護職と言えば、登録ヘルパーです。 訪問介護の仕事です。 訪問なら、引き受けた仕事にのみ行けばよく、時間の拘束はほとんどないです。 ただし、訪問には資格が必要です。 介護初任者研修を受けなくてはなりません。 トピ主さんの現状だと、介護職を目指されるのが、一番現実的だと思います。 理由は３つあります。 １、介護の仕事をしている職場は、介護に対して理解がある。 なので、お母さんが急変して、今日の仕事を代わって欲しいと言っても、本当に快く代わってもらえます。介護とはそういうものだと誰もが知っているのですから。逆に嘘ついて休もうとしても、すぐばれちゃいますけどね。ちょっと詳しく突っ込まれたらしどろもどろになるしかないですから。 ２、お母さんの介護をするのに技術的に役に立つ。 介護技術はどんどん進化しています。私は母の介護をしていたとき（１５年前）、母が夜中にトイレに起きても私が起きられるように、母がベッドから降りたら、私を踏むような場所に寝ていました。今なら、センサーを設置して、母が降りたら音が鳴るようにできます。そういう最新の情報を手に入れやすくなります。 ３、トピ主さんのキャリア形成に役立つ。 トピ主さん自身のキャリアとして、介護職は役立ちます。 介護福祉士という国家資格がありますが、受験の要件に実務経験が必要です。 週に２日でも仕事をしていれば、資格に手が届きやすくなります。 介護初任者研修は、自治体で補助している講座なら、ただ同然で受けられるはずです。 探してみてください。 もし、受講に時間が必要なら、お母さんはショートステイで預ってもらうということもできます。 １週間は１６８時間です。 トピ主さんは１５９時間、介護をしていそうで心配です。 ご自分も大切に。

＞接客が苦手なので接客(レジや販売、飲食)が出来なく、以前10年、耳鼻科で働いたので、耳鼻科のみで探していますがうまく見つかりません。 条件を狭め過ぎていますね。週1，2日だけ働ける職場自体が限られていますし、デイケアのある日と時間帯だけ働きたい、しかも家から近場限定ということですので、さらに選択範囲が狭まりますよね。あるとしたらタイミーのような単発の隙間バイトくらいでしょうか。 接客が苦手とのことですが、販売や飲食でも接客以外の業務があります。たとえばスーパーでは、品出しや惣菜・弁当などの調理補助、物販系は、商品管理や補充といったバックヤード系の仕事があります。飲食業も、同じくキッチン補助や清掃などの非接客業務があります。 また、耳鼻科で働きたいとのことですが、そもそも耳鼻科自体の絶対数が少ないし、医療行為を行うわけではないなら、科にこだわる理由がわかりません。 また、介護・看護・保育の分野は非常に人手不足です。資格や経験がなくても、助手やアシスタントとしての求人があります。ただし、何れも人が相手のお仕事であり、お世話する方だけでなく、その家族とも接点を持ちますし、チームで連携して動く職場ですので、一定のコミュ力が必須です。販売や飲食程度の接客さえも苦手な人には向いてないかもしれません。 ところで、トピ主さんは現状も週2日、5時間半程度の勤務形態なのでしょうか？週に20時間以上の勤務実績がないと雇用保険の対象とならず、よって離職しても失業手当が受給できませんが、いったい“会社のミス”とは具体的に何だったのでしょう。差し支えなければご教示いただけませんか。