派遣で働く皆さん（長期）に質問です！

今年で派遣3年目を迎えます 新しくなった派遣法では『26業務』については３年以上継続して雇用されても問題ない、とされていますが、私の勤めている派遣先ではそれが出来ません（ちなみに私は５号です） 私自身はその仕事で正社員にしてもらうつもりはなく、その業務は元々請負の外注の方がしていた仕事なので、今後正社員がそのポストで働くという事も考えられません 派遣元に聞いた所、『企業間の約束で、そういう事ができない（3年以上連続での雇用が出来ない）場合もある』と言い切られてしまい、正社員になるつもりがないと伝えても『沢山の派遣さんが働く中で１人１人正社員になる意思があるのかないのかを確認はできないから１人だけを特別扱いはできない』と言われてしまいました 今度３年を迎えるので、その前に３ヶ月ほど今の仕事場からは離れ一時的に休職します　そうする事で連続雇用にはならないので、再契約しまた３年間働くという事になりました 派遣で働いてらっしゃる皆さんでそういう話を聞いた事のある方、または同じようなパターンを経験された方が見えましたらご意見を聞かせて下さい お願いします