休職後の退職

鬱病で休職している20代女性です。 診断書では9月末までの休職（3ヶ月）としています。 新卒で4年ほど勤めた会社ですが、会社の人間関係で 鬱病のほか、アトピー、生理不順、過食症など心の病になり、通院をしていましたが、鬱が重くなり、体が思うようにいかず、 休職することにしました。 最初は復帰するつもりでいたのですが、療養中 会社を思い出すと良い状態になれません。メンタルヘルスに理解ある会社とは言えず、復帰後の不安は大きいです。 主治医は退職を勧めています。女性は将来、出産があるのだから 体は大切にしてほしい、とのご助言をいただきました。 このまま退職してしばらく療養し、転職を考えるようになりました。 できることなら、9月末までの休職後に退職したいのですが、 可能でしょうか。復職が前提であることは承知はしています。 会社の規定では、退職は1ヶ月前までとなっていますが、休職中の場合は、どのタイミングで人事に伝えれば良いのでしょうか？ 尚、業務の引継ぎは休職前に済ませています。 勝手な相談になりますが、ご助言いただけますと幸いです。