パートで交通費が持ち出し（何を優先すべきでしょうか）

４Ｈ×週５のパートに応募しました。 応募理由 時間面（子供達の帰宅に間に合う） 内容（ＰＣが必要な仕事＝ＰＣ業務がない仕事は希望せず） でした。 二次的にはオフィス街であり、私個人が好きで 勤め続けてきた場所でした。家からドアツードアで４０分程。 面接では経歴が申し分ないといわれました。 が、交通費支給に限度があるのを見落とすというミスを！ ９００×４Ｈ＝日給３６００円 交通費は日額９６０円で、月８千円が支給限度のため日額４００円しか 支給されず、差額５００円は毎日自己負担の形に。 短時間でそこそこの仕事を任せてくれる所はなく、希望の内容、数少ない短時間事務。 近所のスーパー等の仕事は適性も希望もありません。 年齢（４０）もあり、子育て面、内容面での申し分なさを優先すべきか 交通費の持ち出しをしてまでやるのはおかしいのか… 交通費マイナスだけでも大きいのに、今後Ｗワーク（今も知人の仕事を手伝う事がある） を続けた場合、交通費自己負担も含めたものが年収とみなされ、１０３万超える→所得税負担 というＷパンチの可能性も。