中小企業で一人で経理・総務全般を五年ほどやってます。正社員で既婚、子どもありです。(数年前に簿記二級は取得しました。)
この度、会社に評価制度が導入されました。自己評価表で自分を採点し、具体的な達成目標を書かないといけません。これが査定の資料となり、昇給や賞与に影響します。
『ミスをしない』とか『仕事の効率化に努力する』とか、なんだかあたりまえすぎてパッとしません。ひとり経理なので、上司=経営者で部下はいません。
社労士、税理士、弁護士、司法書士は会社が顧問契約しているので、あえて受験しようとは思いませんし、小さい子がいるので、ハードルが高すぎる感じがします。
英語は苦手意識が強く、怖くて手が出せません…。
同じように事務系の方々は、どのような目標をかかげているのかお聞きしたいのです。
せっかくのチャンスなので、能動的にいきたい気持ちはありますが、どうやってアピールしていけばよいか、サッパリわからないのです。
やり方次第で事務方でも昇給できるのでしょうか?実際に目標を達成し、昇給した方のお話もお聞きしたいです。
トピ内ID:9088005903