被害妄想の同僚について

私だったら、ありもしないことを疑われたら、まず否定。それでも何度も言ってくるようなら「しつこい！」って怒ります。あまりにも酷いようだったら、同僚のみんなの前でそう言いますよ。 言われっぱなしなんて我慢ならないですよね。

ちなみに、恋人とのことは先週から悩んでいて、そのたびに「わたしの事？」と聞かれその度に「ちがうよ」と答えています。 仕事にプライベートを持ちこんだことは悪いと思います。反省しています。

あちらから「さようなら」って書いてきてくれたんだから、もうかかわらなくていいと思います。 業務上の連絡事項以外では口をきかない。 それでいいと思います。

最後の、「わたしが嫌いなことは態度でわかりました。さようなら」というメールに 笑ってしまいました。 同じような方を少し知っていたので、トピ主さんの困惑はわかるような気がします。 やっばりすごく疲れました。 こちらの一挙手一投足を見ていて、ちょっとでも変化があると 「私、嫌われてるんですよね？」と言ってくるのです。 人にはいろいろな事情があるということがわからず、 周囲の人間の言動を何でもかんでも自分が原因だと考えるのですよね。 家族なら向き合って諭すこともできますが、職場の同僚ではできませんよね。 基本的に放っておくしかないと思います。 できるのは、トピに書かれた実例を、このまま具体的に伝えることでしょうか。 嫌われたと誤解されたことに関しては、 「人にはあなたが知らないいろいろな事情があって、事情を言いたくない場合もある。 たとえばあなたの家族が病気になって、落ち込んでいる時に わたしが嫌われたの？と聞いてきたらがっかりするでしょ。 だから、あなたも、わたしが元気がなかったからといって 自分が嫌われたと考えるのはやめてほしい」と丁寧に言ってみるのはどうでしょう。

面倒な人ですね。こーさのすとらさんの対処法がいいのでは。 思いつくのは予防線を張っておく。「私はプライベートでいろいろあって、それを引きずって会社に来てしまう。それで誤解されるかもしれない。でも会社の人のせいではない。だから私が素っ気なかったら、プライベートで何かあったと言うことだと思ってね。」 トピ主さんへの甘えもあると思います。「違うよ」と否定するのを聞いて安心したいのですね。 あまりまじめに取っているとこちらが疲れきってしまいます。 ある程度相手にしないしか無いかもしれません。 私もよく似た人を知っています。最近その被害妄想が一段とひどくなり、精神的病気ではと疑い始めました。 周りは振り回されます。被害妄想って本人が思い込んでるだけに、いくら否定しても、良いことを言っても本人はやめられないもののようです。 お気をつけて。