人材紹介について

人材紹介会社は紹介した人材が採用された場合、紹介料としてその人材の年収の30％程度を受け取っています。 ただし、一定期間以内にその人材が退職した場合、紹介料の一部または全額を相手の会社に返金しなければなりません。 仮にトピ主さんが利用した人材紹介会社が設定している期間が6ヶ月であった場合、人材紹介会社は紹介料を返金する義務はありませんが、その企業に対しては面子が丸潰れだし、下手をすると次からは人材紹介の依頼が来なくなると思います。 従って同じ人材紹介会社を利用した場合、トピ主さんには良い条件の話を回さなくなる可能性はありますね。

入社して9ヶ月ですね。 おそらくリファンド（返金期間）は過ぎてますから問題ないでしょう。 ただ念のため、退職する前に、退職したいこと、次の転職の世話もして欲しいことを紹介会社担当者に連絡したほうがいいかもしれませんね。 35歳、経理財務職。うちに欲しい（笑