辞めるしかない？

１年前より小さい会社で働く経理事務の既婚者３０歳女性です。
（経理経験7年　会社人数、2名男性、2名女性+社長 そして昭和な感じ）
私の上司（男性50歳）は全てを把握、そして仕事は任せられない性格です。
※（上司の家庭でも金銭管理は上司で、奥さんを信じられないらしく通帳毎日7冊持ち歩いてます。そして、昼食は5分で帰ってきます。）

引継は全て彼からです。頼まれた仕事を行うのですが、上司は真後ろの席で全く、同じ仕事をしています。（ただし、入力以外。）なぜに重複作業？

共有データを更新入力後「保存し忘れた！！」と思い、データ開いたら「読み取りのみ」というPOP表示と、「間違ってる」と上司からの言葉。
この時間、3分もない。

ずっと後ろから画面を見張られてて、常に入力時、入力ミスがあれば即注意。タッチミスあると思うんですが…。
そのうち任せてくれるだろうと思ってましたが変わりません。

それにより画面を隠すような体勢でイスに座りはじめました。そしたら、 15インチモニターから20インチモニターへ変えられました。 そして、私は、首のヘルニア、腰痛もちになりました。

どうも、私のカバンの中身もチェックしているようです。
（携帯持込不可なんですが、3ヶ月に2.3度カバンにいれっぱなしに
　した際、その日に限り怒られるんです。）

他の女性は高卒から働いてる40歳が2人、
伝えても、何がおかしいの？見られててミスが減り素敵な事。
カバンのチェックされるような事してる方がいけないんではと。
合わないなら辞めたらという意見。2人はパートといえるくらい
何も出来ません。だから「はい」しか言えないんだと思ってしまう。

辞めても次、正社員は難しいそうなので。何か打破方法ありますか？
正直悩んでます。派遣しかないのかなぁ。