上司の咳・オナラ・体臭で体調不良なのに言い出せない

私の職場の上司は、持病を持っている為、胃から湧き上がってくる悪臭が酷いです。 あまりお風呂に入っていないのか、体や彼の持ち物からも独特の臭いがします。 また、体調不良の影響で、大きいオナラが数分に1回ペースで一日中続きます。 最近は風邪をひいたらしく、ずっと咳をしていて、彼の臭いのついたツバが 私の机や顔や手に、一日中かかっている状態です。 今まで勤めていた彼直属の女性達は、体調を崩して数日～数ヶ月で退職しました。 先日も、他部署の女性が、彼と3分ほど話をした後、気持ち悪くなって嘔吐しました。 私は、今まで気にせず仕事をして来ましたが、年末頃から 頭やお腹が痛くなりはじめ、結果、2ヵ月後に退職することに決めました。 でも、今の状態では2ヶ月も持たないほど、体が不調を訴えています。 私としては、波風立てずに静かに退職日を迎えたいという気持ちがあるものの、 数分おきにかかるツバや、胃から湧き上がる彼の悪臭とオナラ音の影響で 常にイライラし、モノを投げつけたくなる衝動にかられます。 でも、彼に追い討ちをかけるような忠告をしたら、 傷つけてしまったり恨まれたりするのではないかと思うと口に出せません。 たとえ忠告できたとしても体や精神の病気のための悪臭も含まれているので、 言葉に出して言うのは失礼だし、『イジメ』のような気もします。 現状は、彼の臭いがキツイ時や咳をした後は、下敷きで仰いだり、消臭スプレーを撒いたりしています。 彼は、その行動に気づいている節もあるので、そんな行動をしたくないのですが辛いのです。 彼を傷つけず、自分も被害を受けず、これから入社する方にも被害が出ない方法はありますか？ 彼の感情を逆撫でしない、うまい言い回し等がありましたら是非ご教示いただきたくお願い致しますm( _ _ )m