町内会の運営をかえたい！（成功談おまちしています）

４０代既婚女性、夫　子供と関東地方の中規模の町に越して来て１０年くらいです。

町内会に入って６年目くらい。
地域の活動にはできるだけ参加してきたほうです。
子供会にも積極的に参加して　役員を引き受けたり
行事にも参加、手伝いとしてきました。

今年　町内会婦人部の役員を引き受ける事になりましたが　あまりの激務に根をあげています。

在宅で仕事をしているので時間の都合がつきやすとはいえ、仕事に支障がでるほどです。
こんなに忙しいとは　誰からも聞かされていませんでした。
しかも任期は２年連続だとか（これもあとで聞かされた）
他の役員さんは皆　定年退職された人や専業主婦など　時間に余裕がある人達が多いです。

他にも役員できそうな住民はたくさんいるのに　
なぜ私にきたのか　やってみて理由がわかりました。

あまりの激務なので　なり手がいなかったのです。
皆上手く逃げ回っていたのです。

私も二つ返事で引き受けたわけではなく
最初は固辞していたものの　「大丈夫よ～」などと言われ
「まあ　ご町内の皆様のお役に立てる事があればいいかな…」と思いひきうけたのですが
だまされた気分でいっぱいです。


来年は業務をへらせないか　上の人にかけあってみるつもりです。

そこで　町内会の運営を変えることに成功した方の体験談、失敗談
をご存知でしたら教えていただけませんか。
他にもご意見　ご感想ありましたら　コメントよろしくお願いします。

ちなみに　運営をかえること、業務を減らすことについては　数名から賛同を得ています。
かけあってみて　変化が皆無なら町内会をやめるつもりでいます。