なやむ雇用形態・・

今後何十年との期間、世の中がどう変わっていくかわかりません。 そのためにも、いつでも対応できるように準備しておくのも 賢い事だと思います。 言ってみれば、貯金しているようなもの。 災害時や、一生に何度もくる山や谷の、谷の季節を やり過ごすための保険と考えては？ 正社員から派遣には簡単に変われますが、 逆に派遣から正社員にはなかなか変われません。 給与や福利厚生、賞与も、正社員には良い事はもう ご存知ですし。 そのために、現在はそこそこの働きぶりだそうですが 現在の仕事を少し見直して、目の前の仕事を もうすこし頑張ってやってみてはいかがでしょうか？ お小遣い稼ぎというより、ご主人の心理的負担を 少しでも減らす、ご自分も責任をすこし背負うという つもりで、 現状より、ちょっと真面目に働くようにしては いかがでしょうか？ 子育てが本格的にたいへんになれば、いつでも 派遣に切り替える事もできるんですから。 大丈夫ですよ、トピ主さんって、実際は理解力が ありそうだから。

人生の雨降りの日も様 有難うございます。そうなんですよね・・正社員から派遣は簡単ですが、 派遣に一度なったら次に正社員になりたいと思ったときは難関ですよね・・。 福利厚生、賞与、特別休暇等を考慮したら正社員がいいのですが主人の事もきちんと視野にいれて今後の事を考えたいと思います。

アラフォー既婚主婦です。双方の両親から子育てをバックアップしてくれる 申し出があったなんて、トピ主さんは本当に幸せものですよ。 わたしも正社員をやめず子供ふたりを産み育てました。もう成人し社会人です。 正直、子育ては自分と夫の親がやってくれたといって過言ではありません。 おかげで大した苦労もせず、子供が勝手に大きくなったみたいなもんです。 お金に余裕ができるし、正社員を辞めない手はありませんよ。 がんばって～