子持ちの仕事について

現在29歳の女性。子供1歳半です。

前職は通勤1時間半、派遣という事もあり退職しました。
妊娠中は産後の仕事については、あまり深く考えておらず
生まれてくる子供の事だけを考えておりました。

産後、半年ほどで仕事にでたいと思うようになり
独学で簿記2級を取得し、現在は正社員で勤務しております。
ただ今の職場は工場の事務(経理)で、あまりの職場の汚さ＆臭さで
欝、過食嘔吐をわずらっております。

前職は、派遣でも大手の自社ビル勤務、手取りで30万ほどでしたが
今の会社は汚い上に、手取りで17万ほどです。
ただ、待遇面では子持という面を理解してくれております。

■待遇■
・月給制の為、遅刻、欠勤でも減給なし。
・ボーナス1.2～1.5
・土日祝日休み
・残業ほとんど無し

条件面では文句はないのですが、以前の職場と比べると
あまりに環境が変わりすぎて(汚い＆臭い)精神的に追い詰められております。
今辞めて、都内まで通うか。(通勤1時間半程)
それとも近場で別の職を探すか迷っております。

ただ地方の為、いい求人はあまりありません。
現在の職場は辞めたいが、仕事がないので辞められず追い詰められている状態です。
きっと職を探しても、今より条件が悪いか、もしくは雇ってもらえない可能性もあります。

この先ずっと仕事はしていきたいと思うし
できればオフィスでの勤務を希望しております。
ただ子供の事を考えると、近くで働いてあげたいという気持ちもあります。
夫は都内勤務(通勤1時間半)ほどの為、送り迎え、子供の世話、家事については
すべて私が行っております。
夫の協力は望めないので、やはり近場で探すしかないのでしょうか。。。

子供がいるママはやはり妥協するしかないのでしょうか？
皆さんはどうされていますか？