同じ子育て中の女性の同僚の発言態度行動が許せません

こんにちは。らららと申します。

私より７歳年下の女性の同僚がおります。
その女性同僚と私は、現在育児中であります。

その女性同僚とは、彼女の復職前まで、仲がよく、二人で食事等にも行ったこともあります。
しかし、彼女は、出産復職を機に、発言態度行動が、以前と全く変わってしまいました。まず、メイク服装等の外見が非常に派手になり、（子供の体調不良と関係なく、子供と一緒にいたいためだけに）休暇を多く取得し、残業を全くしなくなりました。また、時間内も、甘い声で特定の上司や同僚と雑談すること、納得いかないことがあると席で泣くこと、その他、生意気、不快に感じる発言態度行動も非常に多くなりました。さらに、復職後すぐに、次の妊娠を希望していることも公言し、先日、彼女は希望通り、すぐに妊娠いたしました。
こんな状況のためか、彼女が妊娠したためか、現在、彼女は、責任ある仕事はほとんど任されておらず、また、同僚からもよく思われておりません。しかし、彼女は、このことに全く気がついていないようです。

私ももっと子供と一緒に居たいのですが、同僚のことを考えると、そこまで仕事を割り切れず、休暇取得も少なく、残業も時々行っております。また、私も、2人目妊娠を希望しておりますが、復職して1年ほどのため、まだ、周りにも妊娠を希望していることは言っておりません。
私は、子育てしながらの仕事でも、もっとプロフェッショナルであるべきだと思っており、彼女のこのような勤務態度が、同じ女性社員として許せません。

現在、彼女とは距離をおいており、特に話もしておりませんが、彼女の、姿を見るたび、声を聞くたびに、非常に不快感が増し、頭痛がし、仕事が手につきません。
私の嫉妬もあると自覚はしておりますが。
どうすればよいのでしょうか？こんな私に、ご助言をいただけますでしょうか。