失敗は部下のせい、成功は自分の手柄

部門長くらいにはなれます。 ある人は、成功した時は置いといて、何か悪いことが起きた時「スタッフのミスです」と部長会議の場で言い放っていた上司がいました。自分のこととしてはとらえなかったらしいです。 結局、地方の工場の長、外国工場の立ち上げとあちこち赴任してはだめになり、不況の影響もあって親会社に平社員として出向。そこでも客ともめたらしく地方支店の営業になり、やめちゃいました。 一応、出向前は品質保証部門の部長でしたが、転落は見るも無残なものがありました。 ま、工場から本社にきた時、「ここってコーヒー飲めるの？」と聞き、「給湯室にコーヒーメーカーありますね」と答えられたところ、「いや、入れてきてほしいんだけど」と言ってのけたそうなので、正直下の人には好かれていなかったのだと思います。 職制上の権力を自分自身の力だと思いこんで堕落してしまった例ではないかと思います。