履歴書持参

書類選考無しに、会ってくれるなんてこのご時勢ラッキーじゃないですか？ 先方としては、変なバイアスを面接前に持ちたくない、という意向でもあるんじゃないですか？ こういう状況の面接って私はラッキーと思いますよ。 これまでの転職経験を踏まえてもそう思います。

トピ主さんがおいくつの方かは存じませんが… 最近、書類選考する企業が多いです。 中小零細企業でさえ書類選考で選り好みです。 応募者が殺到して絞る為にまず書類に書かれた情報のみで 企業に必要か、能力ある人材かを選んでいるんでしょうが、 その他に年齢も見ているのでは？とさえ感じています。 年齢制限を禁止している今、仕方ないので「年齢不問」にしておいて、 取り合えず書類だけ送らせといて不採用にしてるのかとさえ疑ってしまう昨今… 書類選考って、結局自分自身を全く見てもらえず、 書類に書かれた情報だけで判別されてるので悲しいです。 どうせ落とされるんなら、自分自身を見てもらって判断してもらえたら、 と思います。 なので、いきなり会ってもらえる面接のみは 自分自身を知ってもらえるチャンスだと思いますが？ トピ主さんは書類選考で落とされたいのでしょうか？