私はこの職場に居ていいのかな

4ヶ月前に今の職場に採用されました。 正規社員の多い職場で数少ないパートタイム（５時間）での採用です。 また、軽度の腎臓障害があり、障害者枠での入社でも あります。（一見健常者と見分けがつかず、日常業務に 差し支えありません） 職場の方々は大変気を使って下さって、笑顔で話しかけて 下さったり、ミーティングや研修にも積極的に参加させて 下さったりして、その点はとても恵まれていると思います。 が、、全くと言っていいほどアサインされる業務がありません。 チューターから引き継いだ仕事は毎日１０分で終了し、 あとは「ゆくゆくはやってもらう予定」の業務マニュアルを 何時間も読んで終わりです。 雑用でも何でもやるつもりで毎日毎朝チューター聞くのですが 「何も頼む事はないですね～。マニュアル読んでて」 「今日も僕忙しくて引き継ぎやってる時間ないのでマニュアル読んでて」 「○×部長、なにか氷雨さんに頼む事ありますか？あ～やっぱ ないですよね～」と言われる毎日です。 気を使って資料作りの仕事を下さる人も居ますがすぐに終わります。 一度職場のトップに相談し、チューターへすぐに話が行ったようでしたが、 それでもやはりマニュアルを読む毎日です。 私はきっと企業の法定雇用率を達成させるために雇われたのであって こうして在籍している事が仕事なのだ、今の私の仕事は マニュアルを読む事だ、それで働いていると見なされるのなら 良いじゃないか、と自分に言い聞かせていますが、今日の帰り道 自然に涙が出てきました。 就職できない方々にとっては贅沢な悩みかもしれません。でも 職場に居て仕事が無い身も辛いものです。どうやって現状打開すれば 良いか皆さんのお知恵を貸してください。