職場の先輩について

職場にいる３０代の先輩についてどのような心の持ちようでいるといいかご意見ください。

その先輩は始業してから帰るまで就業中でありながらも携帯・ＰＣを使いＳＮＳや短文投稿サイトに常に投稿している状況です。どうやらゆるキャラにはまっているようで、それらにコメントをしているようです。本人は気付かれていないと思っているようですが、実際何人かが気づいている状況です。
他の方の意見は聞いたことがありませんが、少なくともよく思っている人はいないと思います。

仕事をしていればそれでいいという考えもあれば就業中は禁止するべきというかんがえもあると思います。
個人的には就業中はそういうことをすべきではないという考えですが、先輩である以上それとなくとも言い難いものがあります。
そもそも就業規則になければそのように自由に過ごすことはいいとされるのかどうかもわかりません。
というのも、職場では仕事をする以外に何があるのかという自分の考えがあるので、理解しがたいものがあります。

そこで諸先輩方に質問です。
もしご自身の先輩にあたる方が就業中にＳＮＳなどにはまっている場合、どのような心持でいますか？
上司に話す、本人に聞いてみる等ご意見をいただきたいです。
自分としましては正直な気持ち、イライラしてしまうし、そんなことしてる暇があったら一つでも多く事務処理作業を進めて欲しいという気持ちです。