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お礼状のタイミング

レス6
(トピ主 0
041
ポテト
仕事
今日、歯科医院から歯科助手の採用連絡を電話で頂きました。 来週の月曜日に承諾書等の手続きに行きます。 採用して頂いたお礼状を書こうと思うのですが、今日すぐにでも出した方が良いのでしょうか? それとも、来週の月曜に正式な手続きをしてから出した方が良いでしょうか? どちらが良いか教えて頂けると大変助かります。 宜しくお願いします。

トピ内ID:6137604704

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へえ。

🐶
わんわんこ
今って、採用されたらお礼状というものを出すんですね。 私は出したことも、経営者ですがもらったこともありません。 採用した人には、一生懸命働いてもらえればそれで十分です。 でも、それくらい採用が嬉しかったということなんですね。 とても素直な方なんですね。 そういう気持ちを伝えたいなら、早い方が良いでしょう。 事務手続きで会うのなら、その時口でお礼は言えばいいことになっちゃうので、その前の方がいいでしょうね。

トピ内ID:9427672881

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どちらでもいい

🙂
あんこら
面接してもらったら、帰り道に喫茶店でささっとハガキに書いて投函。(その日の日付になるように) 内定貰ったら同じく当日中に投函。 内定翌日に行くのなら出さないかな。トピ主さんは出しても出さなくてもいいと思う。直ぐに会うんだし、出さなくても心象が悪くは無いですよ。ご自由に。

トピ内ID:2408832810

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採用されてから?

041
フラン
私はお礼状は面接をしたその日か翌日に出すものだと聞いています。面接の機会を与えてくださってありがとうございました、と。 採用されたらいらないんじゃないでしょうか?

トピ内ID:5295720569

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神経質にならない

041
sala
採用して頂いたお礼状なんて、聞いた事ありません。 今はそれが常識なんですか? 必要以上に神経質になると、仕事も長続きしませんよ。

トピ内ID:8846128921

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…出さない。

041
びわ
普通、お礼状は出さないと思うのですが? 手続きをした後で、口頭で「宜しくお願いします」だと。 マナーの本とかにあったんでしょうか?

トピ内ID:3809286844

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礼状はおかしくないですか

バラ園
医療業界では当然のことなのでしょうか。 採用が決まってお礼状だなんて初めてです。 どなたかが、お世話をしてくれた場合はお礼をするのは常識かと思っていましたが。 初出勤蒔にスタッフの方で分け合えるような菓子折りと、院長には別に何かを用意するのが一般的かなと思います。 「お世話になります」 のご挨拶で。

トピ内ID:3398620138

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