仕事のことなどで、妻から夫へのアドバイスについて

相談させてください。 三十代夫婦です。妻である私は、少し前まで夫と同じ業界で働いており、夫職場の方々もほとんど知っている状態で、日常的にもよく仕事の話も聞き、相談にも乗っております。 （現在はフルタイムは退職し、違う業界でパートで働いています） 今回夫が転職するにあたり、「あれをしなくていいの？」「●●さんへのご挨拶は抜けてない？」など言うことがひじょうに多く悩んでおります。 本来は口を出すべきじゃなく、出さずにすめば一番と思うのですが、欠落しているのに気付いていて無視するわけにもいかず… 夫はというと、素直に「忘れてた」とか「ありがとう！」という返事で、「それ以外（退職のこと）でいっぱいいっぱい」といい、何かあれば「並行していくつも物事を抱えられない」と言います。 今日も、事前挨拶すべき人がまた抜けていたことに気づき、これが何人もあったので「忘れてた、ばかりじゃなくて、職場でリストアップするとか携帯のアドレスのリストを見るとかして、抜けがないようにするべきじゃないんかな？ちょっと多すぎる気がする」とメールしました。 さすがに気を悪くしたのか返事はありませんが…。 正直なところ、並行して物事を抱えられないと堂々と言うようではだめだと思っています。 今まではそれが通った職場なのかもしれないけど、普通は通らない… 母親じゃないのだから、いちいち口出ししなければいいともご指摘受けそうですが、プライベートであればともかく仕事上で気づけばみすみす放置できません。 頭が悪いわけではないのですが、細かなことに気づかないタイプです。 上手にそういうことに気づいてもらう方法や言い方があれば、教えていただけませんか？ また、男性からすると、やはりこういう指摘をされるのは不愉快なものでしょうか？