リーダーのツイッターに疲れました。私のワガママですか？

英語を勉強する人たちのサークルに入っています。 活動はネット上です。 勉強の様子を報告し合うためにツイッターで連絡を取り合おう、 と、リーダーが提案し、今に至っています。 大半の方は「今日は～～の勉強やった」 とか「～という表現を覚えた」という 当初の目的に沿うつぶやきをしているのですが・・・・ リーダーは、それ以外の関係のないつぶやきが多いのです。 何食べた どこ行った 子供が何した 学生時代の友人と内輪ネタで盛り上がってたりとか 誰かへ返事「「はーい！」「了解」とか 前後の脈絡なく「うーん悩んでる」 「来年多分幹事だ！」（←何の？） など誰かとの会話でもない、よくわからないつぶやきも多数です。 もちろん一定の割合でサークル関係のこともつぶやかれるし、 リーダーさんなので、フォローを解除するわけにもいきません。 リーダーはもともとサークル発足前からツイッターをしているので サークル関係者以外の友達ともつながっているのはわかります。 サークルを作るくらいだから社交的な方なのでしょう。 でもご自分でツイッターをサークルのコミュニケーションツールにしようって 提案したのですから、 そこらへんは、けじめをつけてほしかったです。 同じ目的のために集まって相乗効果を狙おう という姿勢に共感してサークルに入ったのです。 別にリーダーの私生活を知りたいわけじゃないし お子さんの話も、たまにならいいけど、最近ではイラついたりします。 こんな風に思うのは私のワガママですか？ もともとはその方が発起人なのだから、現状に不満があれば私が去るべきでしょうか。