新しい職場にきて、2ヶ月になります。
仕事内容も結構きつく激務です。
加えて、人間関係?雰囲気が最高に悪いです。
(古い人たちにとっては居心地よいみたいです)
この前、違う支店から応援の人がきたのですが、上にたつ人(指導する人)が違うだけで、だいぶ空気が違いました。
後から、知りましたが、
私は1ヶ月でやめた人の後釜でした。
私も、1ヶ月を過ぎた頃に、
体調的にも限界となり、辞めたいと申し出ました。
家庭の事情(親のこと)もあり、そちらを理由としました。
私の1ヶ月後輩も、やめたいと申し出たようです。
ちなみに、私は、理由を家庭の事情としたのと、
後輩の辞める申し出が重なり、私を逃しては困ると思われたのか、
シフトの調整を、こちらが希望した以上に調整して頂き、
保留となっています。まさか、あのシフトが通るとは思ってませんでした。
辞めるつもりでしたが、次が決まるまで、我慢しようかと思っています。辞める時は、家庭の事情で通ると思うし・・・。
ただ、家庭の事情は本当ですが、
仕事をやめて親の世話をするというよりは、
むしろ、稼ぐことを求められているので、シフト調整された日に、仕事探しをすると思いますが、若干後ろめたい気持ちもあります。
私もやめたい気持ちが大きかったので、
1ヶ月後輩に先をこされるとは思いませんでいた。
しかも、私は、フォローされてしまっているため、良心の呵責もありましたが、後輩は、はっきりいいたいことを上司に言ったみたいです。
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