職場の不公平につかれました

社長、同僚4名の小さな会社に勤めるサチといいます。小さな会社で社長を含め友達といった雰囲気の会社なのですが、最近職場のなぁなぁな雰囲気に疲れてきました。
同僚のうち女性２名は私より２年ほど長く勤めており、給与も上です。私はもともと事務職で採用されたので、そのことに不満はありませんでしたが、最近、事務以外の業務を任されることが多くなり、その２人よりも勤務時間が長くなることも多いです。また、忙しくても、事務職の頃から行っていた郵便の取り扱いや備品の補充といった雑務も任されています。
最近女性２名のうち１名が社長に申し出て、自宅勤務になりました。ネットを使って出来ることが多いので、ほぼ今までとおりに仕事をしていますが、当然サポートが必要で、そのサポート業務も私の仕事になりました。サポートの量はそれほどでもありませんが、自分の忙しい時期に重なると負担になります。自由にしている彼女も、負担の増えた私も今まで通りの給与です。
もう１人の女性は、一番長く勤めていて責任も大きいのですが、遅刻・早退が多く、「気分が沈んでいる」「夜飼い犬が騒いで眠れなかった」など、私からするとあまり理由にならないような理由で欠勤します。
どちらも社長が認めているので、私が不満を言うことではないとは思いますが、真面目に仕事をする気が殺がれてしまい苦痛です。２名とも友達なので、本人にも言いづらく、社長にもこんなことを言っていいのか分かりません。
最近中途採用で新しく入った女性のサポートも私がしているので、精神的にも疲れてきました。
社会に出れば、公平なことなんてないとは分かっているのですが、自分のモチベーションが下がってしまうのが苦しいです。どんな風に気持ちを切り替えればいいか、よいアイデアがあれば教えていただきたく投稿しました。よろしくお願いします。