派遣かパートか

アラフィフ派遣歴17年の兼業主婦です。 新聞とかニュース見てます？ 派遣、パート、契約等の有期雇用は丸5年を迎える時に 雇ってる側が「無期雇用」にしないといけなくなりました。 正社員という訳ではありませんが「いつ切られるか」って心配をしなくていい… というのは建前で本当は「5年で切られる人が大半だろう」と言われています。 つまりパートになったところで5年以降を迎えられるか微妙なんですよ。 しかも正社員を断られたって事ですので切られる可能性の方が高くないですか？ だったら派遣のままの方がいいと思いますよ。 ちなみにこの4月からカウントされ2018年の3月で丸5年となります。

３年も雇って貰える実績があるなら 就職活動されて正社員を探された方がいいのでは？・・と思いました パートはトピ主さんに得になる事があまりないのでは？と思います 雇用先は今の派遣会社に トピ主さんの給料+30～40％のお金を払っていたはずです。 正社員の給料+ボーナス分くらいは払えるはずですよね それを考えればパートが雇用先にとっていかに 都合がよい話しかが判ります 給料って今の事だけを考えがちですが、将来の年金にも跳ね返ってくるので やっぱり多い方がいいと思います それでももしパートにメリットを感じるなら 後でもめない為にも時給や福利厚生を文書にしてもらったおいた方が いいと思います。 厚生年金は払ってもらえるのか？とか　賞与はあるのか？とか トピ主さんにとって良い方向にお仕事が決まりますよう祈ってます